«В КРОК мы уверены, что развитие сотрудников начинается с расширения их кругозора. Мы отобрали 50 лидеров компании и создали для них особое сообщество, где работают самые разные форматы встреч — от стратегических дискуссий до культурных событий. Искусство, и особенно цифровое, занимает здесь важное место: оно соединяет неожиданные идеи и технологии, близкие нам по духу, и помогает увидеть привычное за пределами шаблонов. Такой опыт вдохновляет, учит смотреть на задачи с разных сторон и находить нестандартные решения. Именно поэтому мы провели встречу в Центре „Внутри“: посмотрели выставку, послушали лектора и получили тот самый импульс, который помогает расти — и как профессионалам, и как команде».

«Искусство расширяет, разгружает, развивает эмпатию, креативное мышление, убирает зашоренность, помогает в коммуникациях. Это великолепная тренировка для ума и прекрасный мостик для выстраивания отношений — с партнёрами, коллегами и близкими. В профессиях будущего творческие решения и коммуникация будут незаменимы, и именно поэтому бизнесу важно делать искусство частью своей корпоративной культуры».

Посещение центра цифрового искусства «Внутри» стало изюминкой бизнес-мероприятия для молодых сотрудников Ростелекома, приехавших со всей страны.
Мы не случайно выбрали данное пространство и формат. Именно здесь наши коллеги увидели как на стыке творчества и технологий рождаются новые формы цифрового современного искусства.
Пространство отлично подходит для демонстрации любого визуального контента и создаёт ощущение полного погружения. Лекции и проекты Центра действительно надолго остаются ВНУТРИ сознания, возвращая к тем смыслам, которые ты не успел раскрыть в моменте .

Наша делегация осталась под впечатлением от возможности выйти за грани привычного и увидеть совершенно удивительный мир современного искусства.